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关于流程监控的问题

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#楼主# 2021-5-20

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本帖最后由 chris 于 2021-5-20 16:34 编辑

氚云运行了一段时间了,整体效果还不错。遇到几个问题,容易被其他部门投诉,或者被老板K的:


  一、希望能够查询某员工当前有多少个代办或者审批事项没有完成的?
  场景是:某员工要离职,然后人员流程审批节点要转移。就完全不知道要去后台移交什么表单了,只能闭着眼把可能的表单都转移掉,同时也把“拥有者”也跟着转移了= =!然后转错了,再手动调回来。
  二、流程监控,或者预警功能;
  两个场景:
  1、钉钉这点就很不好,人员离职了,管理员不知道,自己主动退群。完了流程卡住了(不是流程节点到之前走的,到之前会给管理员,是有流程节点要待办的时候走的),也没人说的,就扔那里!领导找来,管理员一脸懵逼,不知道哪个表单出的问题。
  2、还有一个情况是,有的人收到待办事项,就不批,诶,就是玩儿!领导说,你把这些情况整理出来我去收拾他们。好吧,怎么整理?一个表单一个表单进行中流程点开看。算一下审批时长,累到吐血。
  需求:能否整合一下数据,形成数据日志那种的样式,完了筛选维度可以包含:表单、应用、待办耗时(审批耗时这个问题很重要,过程管控就靠它了)、操作人员。以上不筛选就包含全部,筛选就按维度条件展示。
  三、角色审批权限外放
  目前审批权限是通过管理员进行后台分配的,管理员权限太大了,很多时候为了数据安全性不敢随便添加管理员。但是,角色权限异动也很频繁(异动包含了员工的入离职,请长假等),这就增加了管理员的工作量。看一下是否能够将数据权限与审批权限进行分离,审批权限进行授权式方式解决,最好可以设置审批流的那种。一方面是解决管理员工作量的问题,另一方面也可以增加授权的灵活度。而数据权限也可以由管理员后台分配,保证数据的安全性。


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盐城老叶 发表于 2021-5-20 16:45:53
如果能象钉钉管理员权限一样就可以,即:可以分配子管理员权限而不是目前的所有权限都有。
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一见如故 发表于 2021-5-21 18:22:59
感谢您的反馈!
1、流程分析会和之前社区另外一位同学提过的工作汇报场景一起考虑,包括流程监控/预警。
2、管理员权限管理细分(功能、数据权限),我们也会认真考虑的。
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